2023年4月6日，ISACA（國際信息系統(tǒng)審計協(xié)會）下屬的CMMI研究院發(fā)布了CMMI 3.0版本，很多小伙伴都在后臺留言咨詢，今天就小編就簡單做一下系統(tǒng)梳理，希望能夠幫助大家快速了解CMMI 3.0，感興趣的關注一下吧。

一、CMMI3.0內容變化

1.數(shù)據(jù)管理

CMMI 數(shù)據(jù)管理域及實踐將幫助企業(yè)在業(yè)務需求的范圍內整理并利用數(shù)據(jù)，指導數(shù)據(jù)完整性檢驗，提升企業(yè)決策有效性和溝通一致性，賦能企業(yè)實現(xiàn)其績效目標。

2.人員管理

CMMI 人員管理域及實踐將指導企業(yè)培養(yǎng)員工和業(yè)務目標之間的一致性，賦權個人和工作小組，推動企業(yè)成功實現(xiàn)其目標。

3.虛擬交付

CMMI 虛擬交付域及實踐將采取一致的系統(tǒng)化方法去識別、評估并解決虛擬/遠程/混合交付的需求、限制及靈活性等問題。

ISACA 在開發(fā)、服務、供應商管理、安保和安全五個現(xiàn)有領域的基礎上，新增了上述三種領域后達到了八個領域。ISACA 框架和模型副總裁 Ron Lear 表示：“CMMI 在解決企業(yè)整體問題方面成果斐然，關注以結果為導向的性能表現(xiàn)，致力于以更快的速度和更低的成本取得更好的結果。數(shù)據(jù)質量及管理和員工工作效率是許多組織目前最為關注的領域，CMMI 3.0 版本解決了這兩個領域的問題并帶來了優(yōu)化方案。這次升級優(yōu)化了已有的標桿準則，為企業(yè)推出產(chǎn)品、提供服務、管理供應商、實現(xiàn)目標提供了一個可度量結果的優(yōu)先選擇，還能幫助簡化員工工作?！?/p>

二、評估變化

多模型評估 (如開發(fā)(Development)+安保 (Security)，或八個領域的任何組合)更加便捷了。多模型評估在美國比較普遍，由于眾所周知的原因，絕大多數(shù)中國評估都是單模(開發(fā)) 評估，這應該是CMMI3.0帶來的最大變化。有些以開發(fā)為核心的組織，有可能融合開發(fā)，安全，安保，數(shù)據(jù)，完善一體化體系，通過多模評估。

三、CMMI 3.0的時間表

小編也從多方渠道獲悉了CMMI3.0的相關時間表，可以為大家做個參考，具體信息還是以官方發(fā)布為準：

• 2023年第三個季度，確定獲取3.0資質的具體方式和時間表，ISACA為此成立了一個實施工作委員會，他們會給出具體建議。

• 2024年第一季度將開始接受CMMI3.0評估，具體時間會根據(jù)獲取3.0資質的時間表確定。

• CMMI2.x評估可以持續(xù)到2024年6月30日，也就是說明年上半年，企業(yè)可以選擇做2.0或3.0評估

• 從2024年7月1日起，CMMI2.x正式落幕。

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